В данном разделе сайта представлены организации, проекты, рейтинги, конкурсы и т.д., цели, ценности и методы которых совпадают или максимально близки проекту «Международный Стандарт Работы с Кадрами».

 

Основные критерии выбора организаций(союзников):

1. Целевые установки

Мы ищем тех, кто твердо уверен:

  • Достойная организация – это достойные люди, достойные взаимоотношения и традиции
  • Достойный коллектив – это коллектив, в котором работают мотивированные, профессиональные и высокоэффективные сотрудники
  • Личные качества – это основа достижения успеха.
  • Достойный коллектив необходимо целенаправленно формировать (программы по формированию личности, достойных взаимоотношений и традиций)
  • Основная цель бизнеса – не только получение прибыли, а общественно значимые дела, направленные на возрождение традиций благотворительности и меценатства, профессиональных и морально-этических норм, пропаганду общественной деятельности

2. Статус

  • Высокий статус и авторитет
  • Признание достижений обществом (награды, премии, др.)
  • Если нет организаций с высоким статусом и авторитетом, тогда представляем тех, кто есть

3. Типы

  • Организации
  • Проекты
  • Гранты
  • Конкурсы
  • Конференции
  • Научные издания

В данном разделе представлены те, кто полностью или практически полностью соответствует обозначенным требованиям.